Рекомендации в характеристике практиканта

Содержание

Характеристика по результатам на производственной практике студента: специфика, нюансы составления и образец

Рекомендации в характеристике практиканта

Производственная практика — это важный элемент образовательного процесса, который подводит итог обучения на том или ином этапе и отображает полученные студентом знания. Важное место занимает характеристика — краткий отзыв о работе студента в рамках практики.

Данная статья призвана рассказать о том, для чего нужна характеристика с места практики, кто должен писать характеристику для студента и каковы требования к оформлению характеристики. Кроме того, будет дан образец характеристики на примере студента-программиста.

Для чего нужна характеристика с места практики

Это краткий отчет, который должен охарактеризовать работу студента во время производственной практике. Она должна отражать степень овладения навыками и уровень теоретических знаний, содержать информацию о проделанной работе и ее качестве.

Часто в ней говорится и о личных качествах студента, степени его дисциплинированности и соответствия корпоративным требованиям. Отображаются как общие моменты, так и частные: сфера ответственности практиканта, круг выполняемых обязанностей и уровень соответствия его той должности, на которой он работал.

Характеристика — это типовой документ, который пишется по шаблону. Как правило, шаблон выдается на кафедре. Учитывая, что никаких специфических требований она не подразумевает, написать ее можно опираясь на образцы из Интернета.

Нужна она в основном в качестве отчета для образовательной организации, которой принадлежит студент. Характеристика дает основания для оценки качества практики уже самим учебным заведением, может повлиять на выставление оценки.

Кто должен писать характеристику на студента

Пишется характеристика человеком, который курирует студента во время практики со стороны организации или предприятия. Однако часто документ составляется самим студентом, а заверяет его нужными печатями и подписями после ознакомления куратор или другое ответственное лицо. С формальной точки зрения, это является нарушением правил.

К лицам, которые могут писать характеристику, относятся:

  1. Директор/глава организации.
  2. Руководитель отдела, филиала или подразделения.
  3. Главный специалист.

В целом заниматься этим может любой уполномоченный сотрудник, занимающий руководящую должность. Решение принимает руководитель предприятия или организации. Оно должно быть согласовано с кафедрой, которая направила ученика на практику.

Пишется характеристика обязательно на официальном бланке предприятия, с его реквизитами и прочими идентифицирующими маркерами. Автор характеристики должен также указать свои контактные данные и поставить свою подпись. Должна присутствовать официальная печать организации и подпись руководителя. Подпись, в свою очередь, заверяется в отделе кадров.

Требования к оформлению характеристики

В целом характеристика не подразумевает большого количества требований. Она должна быть написана аккуратным, разборчивым подчерком (если пишется от руки, что в наше время встречается редко), не содержать помарок и соответствовать критериям любого другого официального документа.

Соответственно, стиль изложения должен быть сугубо официально-деловым, в прошедшем времени, без жаргонизмов и просторечной лексики. Какого-то общего, унифицированного шаблона просто не существует. Во главу угла ставится то, насколько полно и правдиво она описывает процесс прохождения практики.

В таблице ниже обозначено, какие сведения необходимо указать.

О практикантеОб организации
Персональные данные студента: полные имя, фамилия и отчествоТочный адрес.
Учебное заведение и кафедра, к которым принадлежит студент-практикант.Правовой статус.
Полное название специальности, на которой студент обучается.Название.
Курс, на котором находится студент на момент прохождения.Информация о филиале или подразделении.
Хронологические рамки процесса.Контактные данные: телефон, электронная почта или факс.

Характеристика не должна быть слишком объемной. Как правило — это один печатный лист формата A4 (или другого, в зависимости от формата бланка). Шрифт — стандартный газетный Times New Roman, 14 кеглем с полуторным интервалом.

Как пишется характеристика

Каждый практикант официально, пусть даже и временно, занимает ту или иную должность. Соответственно, круг обязанностей и область ответственности определяется согласно должностной инструкции и иным внутренним регламентирующим документам. Поэтому и характеристику нужно писать, опираясь на них.

Автор документа должен отобразить следующие аспекты:

  1. Наименование должности.
  2. Обязанности, которые выполнялись в ее рамках.
  3. Уровень теоретических знаний, полученных в ходе обучения.
  4. Способность применять эти знания в условиях производственного процесса.
  5. Новые знания, навыки и компетенции, которые студент приобрел в ходе процесса.

Должны быть указаны и личностные качества человека. Степень его ответственности, соответствие предъявляемым требованиям, коммуникативные навыки, исполнительность, инициативность, ответственность, способность усваивать новые компетенции и знания.

Как правило, негативные характеристики не указываются, если работник не совершал серьезных дисциплинарных проступков, не нарушал технику безопасности и не вредил работе предприятия.

Отдельная графа должна быть посвящена конкретным заданиям, которые выполнял студент. Могут быть даны наименования документов и текстов, с которыми проходила работа. Это варьируется в зависимости от типа работы, которая выполнялось и в зависимости от профессиональной специфики деятельности. В любом случае все индивидуальные задания должны быть сформулированы.

характеристики остается в сфере ответственности автора.

Обычно они пишутся шаблонно, однако, рекомендуется отразить результаты наиболее корректно и правдоподобно, с указанием всех недостатков и изъянов, если они имели место.

Если студент не просто выполнял ряд учебных заданий, но непосредственно участвовал в рабочем процессе, это также следует отобразить, так как зачтется при выставлении конечной оценки.

Отвечающий за студента куратор обязан также ознакомиться с другими документами: дневником и отчетом о прохождении. Важно, чтобы информация, которая содержится в характеристике, не противоречила тому, что написано в других документах. В частности, это касается индивидуальных заданий, их количества, содержания и качества выполнения.

Контактная информация и другие сведения о предприятии должны быть точны и достоверны. Характеристика — это официальный документ, и любые искажения в нем недопустимы.

Далее указывается, какую оценку студенту рекомендуется поставить по итогам прохождения. Это следует формулировать в сугубо рекомендательной форме, поскольку конечное решение принимается куратором со стороны образовательного заведения.

Образец характеристики на примере программиста

Характеристика.

Характер практики: производственная.

Сроки практики: с 1 мая 20.. года по 1 июня 20.. года.

Данная характеристика написана руководителем отдела в компании ООО «Энергия» Зубовым А.К. студенту 3 курса Томского Политехнического университета с кафедры радиотехники Петрову С.П, обучающемуся на специальности «Информационные технологии». Практику проходил в должности оператора серверного центра в основном филиале ООО «Энергия».

В процессе прохождения производственной практики вышеупомянутый студент выполнял следующие обязанности:

  1. Работа со специализированными программами.
  2. Наладка систем на корпоративных ПК.
  3. Управление базами данных.
  4. Разработка макета web-ресурса организации.
  5. Практическая реализация проекта на базе Python.
  6. Оптимизация работы ресурса под руководством ответственного сотрудника.
  7. Отладка работы локальной сети между корпоративными ПК.

В ходе практики Петров С.П. получил новые знания и компетенции относительно работы с базами данных, оптимизировал работу ряда программ, которые используются в рабочем процессе компании.

Индивидуальное задание на срок прохождения практики — проектирование и техническая реализация Интернет-ресурса. Задание выполнено достаточно профессионально с учетом ограниченного запаса времени.

Также он был ознакомлен с деятельностью предприятия в целом и работой отдельных филиалов в частности. Была проведена разъяснительная работа, касающаяся занимаемой должности.

Петров С.П. проявил себя как ответственный, инициативный и дисциплинированный студент. Замечаний или дисциплинарных взысканий в ходе практики не получал, четко выполнял поставленные задачи и соответствовал корпоративным требованиям. Возникающие проблемы решались оперативно.

Уровень теоретических знаний оценивается как высокий. Также отмечается высокая обучаемость Петрова С.П.. На протяжении всего процесса проявлял инициативу и демонстрировал глубокую заинтересованность. Техника безопасности и рабочий регламент соблюдались неукоснительно. Помимо прочего, был вовлечен в реальный производственный процесс под руководством ответственного сотрудника.

На основании вышенаписанного можно заключить, что Петров С.П. заслуживает оценки «отлично» по итогам производственной практики.

Главный оператор серверного центра Зубов А.К. ООО «Энергия», г. Москва, улица Первомайская, дом 30, строение 1, подъезд 2. Контактные данные: +7915666999, e-mail: energy_msk@post.ru

______ (подпись)

Заключение

Написание характеристики — это крайне ответственное задание. Характеристику часто воспринимают как простую бюрократическую формальность, однако, это один из важнейших документов, который должен наиболее объективно и трезво отображать уровень профессионализма и образованности будущего специалиста.

Ведь производственная практика — это один из основных способов оценки уровня подготовки студента в рамках учебного процесса. Поэтому ответственно нужно подходить к каждой детали процесса.

В этом видео вы узнаете о практике для студентов в IT:

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: https://vyuchit.work/samorazvitie/sekretyi/harakteristika-studenta-po-proizvodstvennoj-praktike.html

Как правильно оформить характеристику на студента-практиканта?

Рекомендации в характеристике практиканта

Для студента любого вуза, помимо теоретических знаний, большое значение имеет приобретение практического опыта. На производственную практику направляют со второго курса, чтобы учащийся наглядно познакомился с выбранной им специальностью.

На предприятиях и организациях студенты выполняют функции стажеров, а по итогам готовят отчеты и дневники. Еще одна неотъемлемая часть любой производственной практики – характеристика на студента, которую оформляет руководитель структурного подразделения, курировавший стажера.

Как правильно оформить этот документ, и почему он так важен для студента, читайте далее.

Какой должна быть характеристика на студента-практиканта?

Характеристика на студента, прошедшего практику, это официальный документ, который позволяется писать от руки или распечатывать на листах формата А4. Общий объем характеристики не должен превышать двух листов.

 В ней должна присутствовать строгая структура и соответствующее содержание.

  1. У характеристики, как и у любого официального документа должны быть «шапка», содержащая информацию о студенте-практиканте, его учебном заведении, факультете и специальности, на которой он обучается.
  2. Далее следует часть, в которой указываются данные студента, структурное подразделение предприятия или организации, где он проходил практику. Прописываются обязанности, за которые он отвечал, как с ними справлялся.
  3. Основная часть содержит сведения о количестве часов, которые студент уделил прохождению производственной практики. Указываются задачи, которые ему были поручены: с чем он справился хорошо, а с чем возникли определенные трудности.
  4. В финале указываются цели и задачи производственной практики, дается общая оценка тому, насколько успешно студенту удалось себя проявить.

Дополнительно в характеристике студента на практике приводится перечень его личных качеств, которые за это время ему удалось проявить наиболее ярко.

В завершении ставится предварительная оценка руководителя производственной практики. Подлинность документа должна быть подтверждена подписью и печатью.

Для чего требуется характеристика?

Производственная практика – важная часть учебного процесса. Поэтому вуз должен иметь полноценное представление о том, как студент справляется с этой частью освоения специальности. Ведь во время производственной практики с ним работают не преподаватели, а реальные сотрудники той отрасли, в которой он планирует работать в будущем.

https://www.youtube.com/watch?v=W9XrL85jhwc

Для вуза или среднего специального учебного заведения очень важно, как знания и навыки студента оцениваются на конкретных предприятиях и производствах. К тому же оценка за практику учитывается в зачетной книжке и дипломе – это один из аспектов, который может обеспечить успешную сдачу сессии.

Кто руководит студентом на практике?

Стоит отметить, что при прохождении практики у студента, по сути, два руководителя. Один от вуза, а другой от того предприятия, куда его направят.

Вузовский руководитель – это один из преподавателей кафедры. В его задачи входит организовать соответствующим образом учетную и производственную практику. Он может руководить практикой всех студентов на курсе или отвечать за группу обучающихся.

Именно вузовский руководитель устраивает собрания со студентами перед тем, как их отправить на практику. На них ему важно донести до каждого их цели и задачи, чем они должны заниматься на предприятии, ответить на любые интересующие вопросы по теме.

Далее он курирует весь процесс:

  • ведет учет предприятий и организаций, на которых студенты проходят практику;
  • взаимодействует с руководителями практики на местах;
  • может рекомендовать, каким образом выстроить деятельность учащихся на производстве.

По итогам именно вузовский руководитель принимает и проверяет отчеты, ставит итоговую оценку за производственную практику.

Руководителем практики от предприятия является один из сотрудников организации, в которую студенты поступают на стажировку.

В его задачи входит:

  • организовать прием студентов;
  • распределить их по структурным подразделениям, закрепив за каждым ответственного сотрудника;
  • оказывать необходимую помощь в получении информации и материалов, необходимых для полноценного прохождения практики.

Именно руководитель от предприятия составляет характеристику студента с места практики, рекомендует, какой оценки он достоин.

Особенности оформления характеристики

На правилах оформления характеристики на студента следует остановиться более подробно. Сразу оговоримся, что единые строгие требования отсутствуют. Самое главное, чтобы характеристика отражала реальную деятельность студента во время производственной практики.

Для начала требуется точно идентифицировать студента, на которого составляется характеристика. Для этого указывается:

  • фамилия, имя и отчество;
  • полное наименование высшего или среднего профессионального учебного заведения;
  • факультет;
  • учебная специализация.

После дается официальное название структурного подразделения предприятия, где была организована практика, данные руководителя от предприятия. Производственные практики могут отличаться по типу и продолжительности, поэтому рекомендуется отметить вид, сроки прохождения.

Перечисляется все, что было поручено стажеру за этот период: какие задачи решал, как с ними справлялся. Интересный момент – оценка, которая дается с профессиональной точки зрения.

В этой части описываются:

  • личностные качества;
  • степень текущей подготовки студента как профессионала в своей отрасли;
  • перечень навыков и конкретных знаний, которые студент успел приобрести;
  • умение использовать теорию при решении практических задач;
  • коммуникативность.

Документ оформляется по единым рекомендациям, применимым к официальным документам:

  • шрифт – Times New Roman;
  • размер шрифта – 14;
  • интервал – 1,5.

В конце обязательно подпись ответственного лица и печать предприятия.

Как заработать положительную характеристику на практике?

Чтобы получить положительную характеристику производственной практики, студенту следует четко и неукоснительно выполнять все задачи, которые будут перед ним поставлены на предприятии. Ведь это именно та работа, с которой ему предстоит столкнуться после того, как он окончить учебное заведение.

Важно не бояться задавать вопросы, как только что-то становится непонятно. Лучше вовремя уточнить какие-то нюансы, чем допустить ошибки, провалить доверенное задание. К тому же любознательность подчеркнет положительные свойства студента – желание развиваться, стремление к самообразованию.

Необходимо проявить свои лучшие коммуникативные качества, чтобы продемонстрировать готовность и способность работать в коллективе.

Что дает характеристика производственной практики студенту?

Помимо формальной положительной оценки, которую студент получит в зачетную книжку или диплом, производственная практика – это реальная возможность получить наглядное представление о том, в чем будет заключаться будущее работа.

Для студента, особенно младших курсов, это очень важно. Это шанс сверить свои представления с реальностью, убедиться в правильном выборе профессии. Или, наоборот, понять, что допущена ошибка, тогда ее следует исправлять, например, переводиться на другой факультет или поступать в другой вуз.

Поступайте в лучшие дистанционные учебные заведения

Российский Государственный Гуманитарный Университет

Колледж Российского нового университета (Колледж РосНОУ)

Московский финансово промышленный университет «Синергия»

Современный Институт Непрерывного Образования

Источник: https://ecvdo.ru/states/kak-pravilno-oformit-harakteristiku-na-studenta-praktikanta

Пример заполнения характеристики по производственной практике

Рекомендации в характеристике практиканта

Заголовок с указанием места прохождения, информация об организации и ее реквизиты
Эта информация должна быть юридически достоверна.

Информация о сроках прохождения практики
Может располагаться в произвольном месте характеристики (см. ниже).

Характеристика теоретических знаний студента и приобретенных им практических навыковПример: Практикант Иванов А.Б. успешно применял полученные в Университете теоретические знания для выполнения заданий на производстве.

Помимо этого,в период прохождения практики студент изучил структуру предприятия и координацию отделов, освоил основные принципы документооборота, составления отчетности и договоров.

Оценка выполненной студентом работы

Пример: Руководство организации ООО «Образец» положительно оценивает работу студента Петрова П.С. в период с ___ по ____, все поставленные задачи были им выполнены в срок с соблюдением требований к качеству исполнения.

Характеристика профессиональных качеств студента
Проявляет внимательность к мелочам, особенно к финансовым документам. Работоспособен, исполнителен. Компетентен в профессиональной сфере.

Оценка личных качеств практиканта
Пример: Общителен, дружелюбен, проявляет инициативу, стремится помогать коллегам и работать в команде.

Итоговая оценка
Пример: Результаты работы студента Петрова В.Г. в рамках производственной практики заслуживают оценки «отлично».

Печать, дата, подпись руководителя
Подпись должна быть заверена в отделе кадров.

Отметим, что недостатки и недочеты, в отличие от рецензии на дипломную работу, указывать необязательно.

Пример характеристики с места практики

Другие примеры смотрите ниже.

Студент Кафельников М.Л. проходил практику в отделе разработки и внедрения автоматизированных систем. За время производственной практики на Кафельникова М.Л. были возложены следующие обязанности:

  • Составление конструктивных схем сбора двигателей малой мощности.
  • Систематизация отчетной документации.
  • Доработка чертежей базовых деталей производственного оборудования.

В течение всей практики Кафельников М.В. показал себя исключительно с положительной стороны. Личные качества проявлялись в умении найти общий язык с коллегами в решении поставленных задач.

Отличается коммуникабельностью и инициативностью. Целеустремлен, всегда доводит решение поставленных задач до конца.

Успешно применял полученные в университете теоретические знания в области машиностроения, закрепляя и развивая их в процессе производственной практики.

За время работы студент освоил и закрепил следующие практические навыки:

  • Составление проектных чертежей.
  • Монтаж базовых частей промышленного оборудования.
  • Корректировка рабочих параметров производственных установок.

Также практикант получил опыт работы в инженерном коллективе (работа в команде).

Оцениваю работу студента Кафельникова М.В. в течение всего срока практики на «отлично» и рекомендую его к зачислению в производственный штат предприятия по окончании университета.

Готовая характеристика на студента

Готовая характеристика на студента, представляет собой документированное описание качеств, присущих личности студента – его способностей, навыков, качеств характера. Характеристика и отзыв о практике студента необходимы для предъявления в качестве доказательства реального прохождения практики.

Какая информация указывается в характеристике

Характеристика составляется на студентов-практикантов руководителем практики, проходящей на предприятии. Можно оформить ее на фирменном бланке предприятия или на обычном белом листе формата А4.

Составляется этот документ для передачи его в университет. В характеристику включены все личные данные студента и сведения об уровне подготовки и полученных профессиональных знаниях.

Готовая характеристика на студента-практиканта, от предприятия – это уровень его специализации и квалификации.

На основании этой характеристики ставится оценка в дипломное приложение отвечающая за специализацию студента.

В конце характеристики проставляется дата, когда составлялся документ с подписью руководителя практики.

Приведем примеры характеристики на студента по результатам прохождения учебной, ознакомительной, производственной, педагогической или преддипломной практики.

  1. Практика проходила на предприятии

Характеристика

Источник: https://cesexpo.ru/primer-zapolneniya-harakteristiki-po-proizvodstvennoj-praktike/

Характеристика студента-практиканта

Рекомендации в характеристике практиканта

Разбираемся, что такое характеристика на студента, проходившего практику, чем она отличается от отзыва, как ее написать и правильно оформить. Полезные материалы — образцы положительных характеристик по результатам учебной, производственной и преддипломной отработки. 

Для чего нужна характеристика

В образовательной программе высших и среднеспециальных учебных заведений предусмотрено несколько практических блоков продолжительностью от 2 до 6 недель. Они проходят во внеучебное время на базе вуза или колледжа (лаборатории, опытные полигоны, цехи) или в сторонней организации, с которой заключен договор.

Виды студенческой практики:

  1. Учебная. 1-2 курс, цель — расширение и закрепление теоретических знаний.
  2. Производственная. 3-4 курс, опыт работы по специальности на профильном предприятии или в другой организации. 
  3. Преддипломная. 5 курс, подготовка к написанию дипломного проекта. 

По завершении каждого из этих блоков студент обязан предоставить два основных документа, на основании которых за практическую работу выставят оценку:

  1. Отчет о прохождении. Составляет сам студент, описывая свои должностные обязанности, навыки и умения, приобретенные на производстве, трудности, с которыми пришлось столкнуться, поставленные задачи и способы их решения. 
  2. Характеристика на практиканта от руководства. Считается, что ее пишет руководитель, однако на деле и этот официальный документ студенту, скорее всего, придется подготовить самостоятельно. В нем автор дает оценку учащегося с точки зрения профпригодности и указывает, насколько успешно практикант справлялся с работой, какие деловые качества при этом проявлял. 

Источник: aedon.ru

Структура

Как правило, готовый образец можно взять на кафедре или у студентов, обучающихся на старших курсах. Документ составляется в произвольной форме, но при этом должен содержать несколько обязательных пунктов:

  • заголовок — слово «Характеристика»;
  • группа, курс, факультет, отделение, учебное заведение практиканта;
  • ФИО студента;
  • период, в который проходила практика (с… по ….);
  • место — название организации, ее юридический адрес, телефон;
  • должность практиканта;
  • обязанности;
  • оценка деятельности: проявленные знания, навыки, качества;
  • предварительная оценка;
  • ФИО и подпись руководителя;
  • печать организации;
  • дата составления.

Если за время учебной или производственной деятельности студенту удалось себя проявить: внести рациональное предложение, усовершенстовать технологию, помочь сотрудникам с освоением цифровой техники, компьютера, интернет-ресурсов, разработать полезные схемы или материалы — обязательно нужно написать и об этом. 

Как правильно написать

Итак, характеристика состоит из 3 частей: информация о студенте, о предприятии и о прохождении практики. Первые два блока — формальные, заполнить их несложно, главное — не ошибиться в названиях и контактных данных. Основные вопросы возникают при написании «оценочной» части документа.

5 шагов к готовой характеристике: 

  1. Начните с указания должности и обязанностей. Чаще всего в организации для каждого работника предусмотрена должностная инструкция, откуда можно взять точные формулировки. Еще одним помощником будет консультация у специалиста по подбору персонала (он же hr-специалист, иногда — офис-менеджер или попросту «кадровик»), который точно знает, какие задачи стоят перед сотрудниками. 
  2. Подчеркните, что с обязанностями практикант справлялся успешно. Избегайте превосходной степени и слишком ярких, экспрессивных прилагательных. Выдерживайте спокойный, ровный, деловой тон повествования. Заслуги должны быть констатацией факта, а не похвальбой с восторженными восклицаниями. 
  3. Отметьте высокий уровень теоретической подготовки, уточните, по каким вопросам знания, полученным в вузе или колледже, были наиболее полезны. Не углубляйтесь в детали, достаточно обозначить направления. 
  4. Укажите личные достоинства, которые оказались важны для работы. Среди них — дисциплинированность, пунктуальность, ответственность, обучаемость, умение работать в сложных условиях, принимать решения и действовать самостоятельно.
  5. Закончите тем, что к работе практиканта не было замечаний и нареканий, руководство предприятия оценивает практику на «отлично».

Требования к оформлению

Отзыв руководителя печатают на фирменном бланке или чистом белом листе формата А4, если иное не указано в требованиях учебного заведения и кафедры. В некоторых случаях оценку пишут от руки на специальном бланке, подшитом к студенческому отчету, как на примере ниже:

Источник: mir.ismu.baikal.ru

Печатный документ оформляют так же, как и реферат, курсовую, диплом: по ГОСТУ 7.32-2017. Вот что нужно знать:

  • шрифт — Times New Roman, 14 размер, цвет черный;
  • междустрочный интервал — 1,5;
  • верхние и нижнее поля — по 2 см, левое — 3 см, правое — 1,5 см;
  • абзац (отступ, «красная строка») — 1,25 пт;
  • заголовок — слово «Характеристика» с большой буквы, без кавычек и точки в конце, расположение в середине строки;
  • допустимы (но нежелательны) подчеркивание, курсив, полужирный шрифт для выделения важных фрагментов;
  • графические вставки (таблицы, рисунки) не предусмотрены. 

Характеристика-отзыв о прохождении производственной практики: пример

Для многих студентов производственная практика — это первый опыт оплачиваемой работы по специальности.

Возможно, именно в эту организацию вы через пару лет вернетесь дипломированным специалистом или останетесь подрабатывать сейчас, совмещая с учебой.

В любом случае постарайтесь оставить о себе благоприятное впечатление, и тогда руководитель с удовольствием подпишет характеристику с отличной рекомендацией. 

Правильно составленная характеристика может прилагаться к резюме и пригодится при устройстве на работу. Этот документ подтверждает опыт, приобретенный в условиях реального производства или иной профессиональной деятельности. Недаром оценку за практическую деятельность выставляют в зачетную книжку и учитывают наряду со сданными экзаменами.

Ниже — образец отзыва на ординатора, проходившего производственную практику по специальности «Кардиология» в областной больнице. В нем выстроена правильная структура, нет лишней информации, используются речевые обороты и конструкции, которые помогут написать подобный текст по любому направлению.

Источник: pred-pravo.ru

Характеристика по учебной практике студента: образец

Цель учебной практики — свести в общую систему теоретические знания и практические умения. Для этого студент отправляется на отработку, где закрепляет полученные навыки в процессе их применения. О том, насколько это удалось, судят по итоговому отчету от руководителя. 

Вот образец, как составить характеристику по результатам учебной практики, проходившей на кафедре и заключавшейся в работе с документами:

 

Характеристика на студента, проходившего преддипломную практику: пример

Преддипломная практика — завершающий этап обучения, который плавно выводит студента на финишную прямую — к сбору материала и написанию диплома. Здесь как никогда важно представить кафедре грамотно составленную характеристику, которая, скорее всего, будет учитываться на защите выпускной квалификационной работы. 

Пример отличной итоговой оценки в характеристике практиканта:

Источник: pandia.ru

Выше приведены готовые образцы рецензий на практиканта по результатам производственной, учебной, преддипломной отработки. Составить характеристики, подходящие именно для вашего направления и с учетом конкретной организации, помогут на Феникс.Хелп.

Источник: https://blog.fenix.help/proforientaciya/kharakteristika-studenta-praktikanta

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.